Fiche Métier

Coach en assertivité

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Le ou la coach en assertivité accompagne les individus dans le développement d’une posture équilibrée : savoir s’exprimer, poser ses limites et affirmer ses besoins sans agressivité ni soumission. Cette personne intervient en entreprise ou en individuel pour améliorer les relations interpersonnelles, la gestion des conflits et l’estime de soi. Ce métier à fort impact humain repose sur l’écoute, la posture de coach et une solide maîtrise des outils de communication. Il séduit de plus en plus de professionnels en reconversion ou en développement de carrière.

L’assertivité est l’une des compétences comportementales les plus demandées dans les offres d’emploi RH, vente ou management. Le coaching sur ce thème est en forte hausse depuis la crise sanitaire.

Sources : ICF France, Anact, LinkedIn Skills 2024, France Compétences, OpenClassrooms Soft Skills.

Missions principales

  • Évaluer les besoins et les freins liés à l’assertivité (manque de confiance, passivité, agressivité, etc.).
  • Accompagner la personne ou le groupe dans des prises de conscience et des entraînements concrets.
  • Utiliser des outils variés (analyse transactionnelle, CNV, jeux de rôles, ancrage comportemental…).
  • Créer un cadre bienveillant et exigeant propice à la progression relationnelle.
  • Suivre l’évolution et adapter l’accompagnement selon les contextes professionnels.

Salaire France actuellement

  • Coach junior : 200 € – 350 € / jour

  • Coach confirmé: 350 € – 600 € / jour

  • Coach senior : 600 € – 1 000 €+

Compétences clés

Soft skills

Hard skills

  • Écoute active et empathie
  • Posture de non-jugement
  • Clarté et impact dans la communication
  • Présence, ancrage et calme émotionnel
  • Techniques de communication assertive (CNV, PNL, AT…)
  • Maîtrise des dynamiques relationnelles et des profils comportementaux
  • Éthique et posture de coach certifié ou formé
  • Animation d’ateliers, de formations ou de séances individuelles

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  • Assertivité : acquérir les bases pour s’exprimer avec assurance
  • Assertivité avancée : gérer les situations tendues en relation client
  • CNV : améliorer ses relations pro avec la communication non violente
  • Leadership personnel : développer son impact et sa posture

FAQ

🎓 Faut-il être coach certifié pour exercer ?
Ce n’est pas obligatoire, mais fortement recommandé pour garantir une posture professionnelle, un cadre éthique et des résultats durables.

🤝 Quelle est la différence avec un coach en communication ?
Le coach en assertivité se concentre spécifiquement sur l’affirmation de soi, alors que la communication couvre un champ plus large (prise de parole, écoute, etc.).

🧭 Est-ce adapté en entreprise ?
Absolument. L’assertivité est une compétence clé pour le management, les équipes commerciales ou en prévention des conflits internes.